Messaggio 1652 del 14 aprile 2017 dell’ INPS sul lavoro accessorio.

Con il messaggio 1652 del 14 aprile l’INPS fornisce chiarimenti  circa il lavoro accessorio a valle del decreto che ne ha stabilito l’abrogazione. Il Decreto Legislativo n. 81/2015  , come noto , aveva abrogato e sostituito integralmente gli articoli da 70 a 73 del Decreto legislativo n. 276/2003 per consentire il ricorso a prestazioni di lavoro accessorio per le attività lavorative in tutti i settori produttivi e garantire la piena tracciabilità dei buoni lavoro acquistati. L’INPS  riguardo aveva provveduto a fornire informazioni con la  n. 149/2015.  Da ultimo il  Decreto legge n. 25/2017  ha disposto, al primo comma dell'articolo 1, l'abrogazione degli articoli 48, 49 e 50 del Decreto legislativo n. 81/2015 relativi alla disciplina del lavoro accessorio.

 La novella prevede però  che possano essere utilizzati fino al 31 dicembre 2017 i buoni per prestazioni di lavoro accessorio richiesti alla data di entrata in vigore dello stesso decreto.

 I Ministero del Lavoro, con comunicato del 21 marzo 2017, ha precisato che, nel periodo transitorio l’utilizzo dei voucher deve essere effettuato nel rispetto della previgente normativa in materia di lavoro accessorio.

Anche l’Istituto  aveva  dato notizia dell’avvenuto ripristino del servizio on line per l’attivazione, la riscossione e il rimborso dei voucher acquistati entro il 17 marzo 2017 compreso.

I  committenti di lavoro accessorio possono utilizzare i buoni lavoro la cui procedura di acquisto si sia perfezionata entro il 17 marzo 2017 ed effettuare la comunicazione delle relative prestazioni, che devono essere svolte non oltre il termine ultimo del 31 dicembre 2017.

Per il pagamento dei  buoni lavoro da parte del prestatore rimangono validi i termini (decorrenti dalla data di emissione) di ventiquattro mesi per i voucher postali e di dodici mesi per i voucher distribuiti dai tabaccai abilitati e dalle Banche popolari.

Per i soli voucher telematici, i versamenti effettuati dopo il 17 marzo 2017 tramite bollettino postale, bonifico, modello F24 e portale dei pagamenti del sito www.inps.it non possono essere utilizzati e verranno, quindi, rimborsati dalle strutture territoriali dell’Istituto, con le modalità che saranno definite in un apposito messaggio.

Fino alla data del 31 dicembre 2017 sarà possibile utilizzare i buoni lavoro acquistati dalla Regione Toscana entro la data del 17 marzo 2017 per l'esecuzione del progetto regionale "Pronto Badante", in attuazione della Convenzione per la fornitura di buoni lavoro per l'esecuzione del progetto regionale "Pronto Badante", approvata con Determinazione presidenziale n. 8 del 2 aprile 2015 e rinnovata con Determinazione presidenziale n. 63 del 07 marzo 2017

I datori di lavoro domestici oggi 10 aprile alla cassa per i contributi

Come noto la Circolare n. 13/2017 dell’Inps ha  confermato  le contribuzioni del 2016 anche per il corrente anno per i datori di lavoro domestico in quanto l’ISTAT ha comunicato, nella misura del -0,1%, la variazione percentuale verificatasi nell’indice dei prezzi al consumo, per le famiglie degli operai e degli impiegati, tra il periodo gennaio 2015-dicembre 2015 ed il periodo gennaio 2016-dicembre 2016.  
Fino a lunedì 10 aprile  ( termine di scadenza ) i datori  famiglie e privati  che hanno alle proprie dipendenze colf, badanti e baby sitter versano i contributi Inps relativi al primo trimestre del 2017. Coincide con detta scadenza anche  quella per per il pagamento dei contributi  aggiuntivi alla bilateralità quali quelli della CassaColf  relativamente alle  prestazioni sanitarie ai lavoratori.

Il pagamento può avvenire con i MAV o bollettini cartacei postali , ovvero tramite sito INPS mediante il portale dei pagamenti.
Si riportano gli importi  dei contributi orari  dovuti sia per rapporti a tempo indeterminato che a termine:
 
 

Rapporti di lavoro a tempo indeterminato

Retribuzione
effettiva
oraria

Importo Contributivo Orario

Con quota assegni familiari

Senza quota assegni familiari

Totale
contributo
orario

Di cui
a carico
del lavoratore

Totale
contributo
orario

Di cui
a carico
del lavoratore

 

Rapporto di lavoro di durata fino alle 24 ore settimanali

da € 0 a € 7,88

€ 1,39

€ 0,35

€ 1,40

€ 0,35

oltre € 7,88 fino a € 9,59

€ 1,57

€ 0,40

€ 1,58

€ 0,40

oltre € 9,59

€ 1,91

€ 0,48

€ 1,93

€ 0,48

 

Rapporto di lavoro di durata superiore a 24 ore settimanali

 

€ 1,01

€ 0,25

€ 1,02

€ 0,25

 

Per tutti i rapporti di lavoro indipendentemente dalla loro durata

contributo di assistenza
contrattuale (cod. F2 nel caso di a desione a Cassa Colf )

€ 0,03

€ 0,01

€ 0,03

€ 0,01

 

Rapporti di lavoro a tempo determinato

 

Retribuzione
effettiva
oraria

Importo Contributivo Orario

Con quota assegni familiari

Senza quota assegni familiari

Totale
contributo
orario

Di cui
a carico
del lavoratore

Totale
contributo
orario

Di cui
a carico
del lavoratore

 

Rapporto di lavoro di durata fino alle 24 ore settimanali

da € 0 a € 7,88

€ 1,49

€ 0,35

€ 1,50

€ 0,35

oltre € 7,88 fino a € 9,59

€ 1,68

€ 0,40

€ 1,69

€ 0,40

oltre € 9,59

€ 2,05

€ 0,48

€ 2,06

€ 0,48

 

Rapporto di lavoro di durata superiore a 24 ore settimanali

 

€ 1,08

€ 0,25

€ 1,09

€ 0,25

 

Per tutti i rapporti di lavoro indipendentemente dalla loro durata

contributo di assistenza
contrattuale (cod. F2 nel caso di adesione   Cassa colf )

€ 0,03

€ 0,01

€ 0,03

€ 0,01

 

 

Ripartizione territoriale flussi : circolare 6 /2017 del Min.Lavoro del 22 marzo .

Con la circolare n. 6 del 22 marzo 2017 il Ministero del lavoro rende nota  l’attribuzione territoriale delle quote riguardanti la programmazione transitoria dei flussi di ingresso di lavoratori non comunitari nel territorio dello Stato per l’anno 2017.
Gli ingressi possono avvenire per lavoro subordinato  anche stagionale e di lavoro autonomo con tale distinzione numerica  per quote  :

- n°  4604 quote per la conversione in permessi di soggiorno per lavoro subordinato e autonomo;

- n° 500  quote per l’ingresso di lavoratori stranieri che hanno partecipato ai programmi di formazione e di istruzione nei paesi di origine,;

-n° 17000,   di cui  11626  per le richieste di nulla osta al lavoro stagionale e le residue  attribuite in un secondo momento in base alle richieste.

100 quote di lavoratori di origine italiana ,residenti in Argentina , Uruguay, Brasile e Venezuela , non  sono distribuite su base territoriale ma rimangono nella disponibilità del Ministero per la successiva assegnazione sulla scorta delle richieste specifiche del SUI.

Le quote inserite nel sistema informatico SILEN  con la ripartizione territoriale dovranno consentire un rapido  rilascio dei nulla osta al lavoro da parte egli Sportelli Unici per l’Immigrazione ( SUI ).
Le quote non impegnate entro il 30 aprile  2017 saranno azzerate sul sistema SILEN.

Operatività benefici giovani e sud : messaggio 1171 del 15 marzo

Con il messaggio 1171 l’INPS informa che a decorrere dal 15 marzo 2017, all’interno dell’applicazione “DiResCo - Dichiarazioni di Responsabilità del Contribuente”, sono stati resi disponibili i moduli di istanza on-line “OCC.GIOV.” e “B.SUD” per l’inoltro delle domande preliminari di ammissione ai benefici e la prenotazione delle risorse relative agli incentivi.
 
Le istanze che pervengono nei 15 giorni successivi al rilascio dei moduli non verranno elaborate entro il giorno successivo all’inoltro, ma saranno oggetto di un’unica elaborazione cumulativa posticipata. Tale elaborazione riguarderà  le istanze cui si applica il criterio speciale di priorità secondo l’ordine cronologico di decorrenza dell’assunzione e quelle a  cui si applica il criterio generale di priorità secondo l’ordine cronologico di invio dell’istanza stessa.
Quindi le  istanze relative alle assunzioni effettuate tra il 1° gennaio 2017 e il 14 marzo 2017 (rispettivamente, primo giorno di decorrenza degli incentivi e giorno anteriore al rilascio dei modulo) dovranno essere inviate entro il 30 marzo 2017. Per tali richieste la verifica delle disponibilità dei fondi sarà effettuata secondo l’ordine cronologico di decorrenza dell’assunzione.

Con la precedenti circolari 40 e 41  di   febbraio e marzo l’Istituto , si ricorda , ha  diramato le istruzioni per gli  incentivi all’assunzione dilavoratori registrati al “Programma Operativo Nazionale Iniziativa Occupazione Giovani” e di soggetti disoccupati ai sensi dell’articolo 19 del d.lgs. n. 150/2015 effettuate in Regioni “meno sviluppate” o “in transizione.
 
In dette circolari era precisato appunto che le  istanze pervenute nei 15 giorni successivi al rilascio dei moduli non verranno elaborate entro il giorno successivo all’inoltro, ma saranno oggetto di un’unica elaborazione cumulativa posticipata. Tale elaborazione riguarderà sia le istanze cui si applica il criterio speciale di priorità secondo l’ordine cronologico di decorrenza dell’assunzione sia le istanze cui si applica il criterio generale di priorità secondo l’ordine cronologico di invio dell’istanza stessa.
 
Dopo il  30 marzo 2017 – l’Istituto precisa- sarà comunque possibile inviare istanze per assunzioni effettuate tra il 1° gennaio 2017 e il 14 marzo 2017; per tali istanze la verifica delle disponibilità dei fondi sarà effettuata secondo il criterio generale, costituito dall’ordine cronologico di presentazione dell’istanza stessa.
 
Nel caso di accoglimento dell’istanza sia andata a buon fine  il datore di lavoro, per accedere all’incentivo – entro sette giorni di calendario dall’elaborazione positiva della richiesta da parte dell’Istituto - dovrà, se ancora non lo ha fatto, effettuare l’assunzione.
 
Entro dieci giorni di calendario dalla elaborazione positiva della richiesta da parte dell’Istituto, il datore di lavoro, inoltre, avrà l’onere di comunicare – a pena di decadenza - l’avvenuta assunzione, chiedendo la conferma della prenotazione effettuata in suo favore.
 
Il non rispetto  del termine di dieci giorni per la presentazione della domanda definitiva di ammissione al beneficio determina l’inefficacia della relativa  prenotazione delle somme, ferma restando la possibilità per il datore di lavoro di presentare successivamente un’altra richiesta.
 
L’elaborazione dell’istanza di conferma in senso positivo da parte dell’Istituto costituirà definitiva ammissione al beneficio.
 
Il datore di lavoro la cui istanza di conferma è accolta riceve l’indicazione della misura massima complessiva dell’incentivo spettante, incrementatadel 5 % per eventuali incrementi retributivi .
Carryhealthy.comPharmshop.bizPharmausabuyonline.comIvantagehealth.netBestpillelement.winPharmapillsdiscount.comLifestore24x7.comPharmashopbiz.com
buy generic levitra online
viagra buy online ireland
prednisone online paypal
viagra cialis order online
levitra with dapoxetine online
female viagra tablets online shopping in india
non prescription prednisone online
generic cialis viagra levitra onlinelevitra with dapoxetine onlinefemale viagra tablets online shopping in indianon prescription prednisone onlinegeneric cialis viagra levitra online

Per fornirti il miglior servizio possibile il nostro sito impiega Cookie tecnici ed analitici. Proseguendo nella navigazione oltre il seguente banner, anche rimanendo in questa pagina, viene espresso il consenso al loro impiego. Per avere ulteriori informazioni a riguardo e per disabilitare l'utilizzo dei Cookie da parte del nostro sito è possibile prendere visione della nostra Cookie Policy Cookie Policy